التميز الوظيفي – دورة مسجلة

يمكنك الان تقسيم مشترياتك إلى أقساط شهرية متساوية على 4 دفعات شهرية بقيمة 49.75 SAR من خلال


مجموعة دورات التميز الوظيفي ( دورة مسجلة ) وتشمل:

  • إدارة التغيير
  • التحول إلى التميز المؤسسي
  • إدارة المؤتمرات والفعاليات

إدارة التغيير

  • فهم وتخطيط وإدارة التغيير
  • نماذج واستراتيجيات لادارة وقيادة التغيير
  • فهم مقاومة التغيير والتعامل معها
  • الخطة التواصلية حول التغيير
  • العوامل الرئيسية لاحداث التغيير المؤسسي

التحول إلى التميز المؤسسي

  • المفاهيم الأساسية لإدارة التميز المؤسسي
  • المفاهيم الرئيسية في التخطيط الإستراتيجي المؤسسي
  • المبادئ الأساسية للتميز المؤسس
  • منهجيات اعداد الاستراتيجيات
  • دور القيادة في إدارة التميز المؤسسي
  • بناء الخطة الاستراتيجية
  • المفاهيم الرئيسية في إدارة التغيير المؤسسي
  • مراحل التميز المؤسسي
  • تحديات إدارة التميز المؤسسي
  • مدخل إلى مؤشرات قياس الأداء المؤسسي

إدارة المؤتمرات والفعاليات

  • تعريف الفعاليات والمؤتمرات
  • أنواع الفعاليات والمؤتمرات
  • الهدف من المؤتمر
  • الأهمية والمفاهيم
  • إعداد خطة الفعالية
  • إعداد جدول المؤتمر
5/5 (1 Review)

1
المحاضرة الأولى في التميز الوظيفي 1
2
المحاضرة الثانية في التميز الوظيفي 2
3
المحاضرة الثالثة في التميز الوظيفي 3
4
المحاضرة الرابعة في التميز الوظيفي 4
5
المحاضرة الخامسة في التميز الوظيفي 5
6
المحاضرة السادسة في التميز الوظيفي 6
7
اختبار التميز الوظيفي

كن أول من يضيف مراجعة.

من فضلك ، سجل الدخول لترك مراجعة
أضف إلى قائمة الامنيات
اشترك في الدورة
عدد المحاضرات: 6
المستوى: متوسط